为全面加强教师队伍建设，提升教师综合能力，助力学院高质量发展，8月18日上午，由金华职业技术大学主办的临沂科技职业学院教师多元能力提升培训在临沂科技职业学院综合楼正式开班。临沂科技职业学院党委书记沈如茂、副书记李乃然，金华职业技术大学教务处处长倪淑萍、师范学院院长樊丰富、师范学院副院长陈志等出席开班仪式，与217名新教师共同开启培训帷幕。

  金华职业技术大学师范学院院长樊丰富在开班仪式上致辞。他对临沂科技职业学院表示感谢，并向参训教师提出三点要求：一是以教育家精神为引领，铸就立德树人的硬核标杆，牢记“为谁培养人、培养什么人、怎样培养人”的根本问题，以“四有”好老师标准严格自律。二是以工匠精神为底色，锻造精益求精的精品课堂，深刻把握职教建设的关键要义。三是以金职精神为动力，交出送教互进的高分答卷，践行、传递并总结好送教互进的帮教模式。

  临沂科技职业学院党委书记沈如茂在讲话中指出，职业教育正面临前所未有的机遇与挑战，国家将职业教育置于经济社会发展的突出位置，学校发展处于关键阶段。本次培训班是学校落实立德树人根本任务、加强师资队伍建设的重要举措，旨在为教师提质培优、增值赋能，是学校推动内涵建设、提升教学能力的重要环节，具有深远意义。本次培训聚焦“为什么学、学什么、怎么学”，强调师德师风、教育教学能力及产业服务能力建设，助力教师提升适应职业教育规律与产业需求的能力，为学校高质量发展注入新活力。他提出三点期望：一是认清形势，校准学习坐标，把握职业教育机遇与挑战。二是聚焦短板，明确学习重点，强化师德师风，树立职教理念，提升学习与教学能力。三是知行合一，落实学习要求，以空杯心态学习，将成效应用于实践，严守培训纪律。

本次培训，响应临沂科技职院“筑基”行动要求，遵循学院发展与教师成长规律，经过双方深入交流与反复磋商，精心打造了层次分明、类别明确的定制化培训计划。该计划构建了一个全面的课程体系，内容丰富，包括教学礼仪、教学规范、课程架构与教学设计、课题研究申报以及数字化教学工具的应用等。

为办好本次培训，金华职业技术大学充分利用校内外的优质资源，汇聚了一支由职业教育领域内的专家领衔，兼具深厚理论知识和丰富实践经验的教师团队。他们亲临临沂科技职院，提供面对面的教学服务。此外，培训采用了线上与线下相结合的创新模式，将专家的集中讲授、小组指导、互动交流和实践演练巧妙融合，形成了一个完整的学习与实践循环。

此次培训旨在助力新入职教师夯实教育教学技能，扣好职业生涯的“第一粒扣子”，帮助有一定教学经验的老师实现从合格教师到优秀教师的华丽转变，达成从“能教学”到“教得好”的跨越，为临沂科技职业学院的持续发展注入新的活力。